12 月 18 日，簡報小聚聖誕特別場別具意義，因為疫情帶來新的日常，有好一陣子，簡報小聚以線上直播的形式和觀眾見面。此次的聖誕特別場再次回歸線下，重溫實體互動與面對面交流的感動。

這次邀請到「BetweenGos 職場才女」共同創辦人 Grace 擔任 Special Speaker，聊聊人生的目標設定與方向。

Grace 在 5 年前創立了 BetweenGos，第一個專為「台灣白領女性」打造的職涯參考平台，鼓勵女性除了發展專業外，也要找到生活和工作間的平衡。透過近百位的職場傑出女性專訪、職涯工作坊、職涯導師服務，讓社群參與者對職場各領域面向有更深入的了解，也成功創造出數位時代裡，職場女生們的社群互助氛圍。

Grace 在此次的分享中，一開始就以自己在 2020 年遇到的難題來破題 : 迷惘。

Grace 回想自己第一份工作的情景，在追求工作績效的同時，不僅迷失在繁忙的工作量中，也失去對人生的目標與方向。等到自己出來創業之後，便開始認真思考自己在意什麼、目標是什麼、以及自己想要解決什麼問題 ?

如果把人生比喻成一條線，從 A 點出發到目標 B 點，這段過程中不確定會遇到什麼樣的機會或挑戰。於是 Grace 提出解決迷惘的四個關鍵步驟，分別是定義問題、盤點現況、目標設定、制定行動，釐清迷惘背後真正的核心問題，重新定義與聚焦自己的人生方向。

一、定義問題

在遇到迷惘的當下，可能是因為生活或工作上遇到不滿意的事情，比如不滿意自己的工作、不喜歡自己的職務內容。但這些不滿意並不是真正問題的源頭，反而要探討造成其背後的因素，反問自己為什麼不喜歡現在的狀況，來將問題定義清楚。

二、盤點現況

盤點自己所擅長的優勢和劣勢，以及在公司所負責的位置，是否和自己的能力做匹配。

三、目標設定

依據所在的位置，具體說明下一步要前進的方向，也要考量目標是否是自己想要的。

四、制定行動

為了達成目標，需要先盤點外部資源，並制定後續行動計畫。

以上步驟都可以在任何時候進行「階段性」的檢視，時時檢視自己的目標設定是否具體、是否解決眼前的問題。

Grace 期待每位職場工作者都能找到自己的人生意義，如果不確定自己該往哪裡去時，可以嘗試使用這四個關鍵步驟，重新找回屬於自己的目標。

本文作者：BFA 簡報編輯部

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