3 月 18 日簡報小聚三月場，邀請到前遊戲橘子營運事業部副理、前暴雪娛樂專案經理 Dean 擔任本次簡報小聚的 Featured Speaker，與大家分享如何透過簡報溝通力，來提昇自己的職場競爭力。

Dean 在過去的職涯道路上曾經扮演很多職務角色，包含科技人、業務員、營運人、電玩人，而現在除了正職工作之餘，他也經營自己的 podcast 節目「電丸殿」。

工作中常常需要用到簡報的 Dean，認為簡報是帶有目標的溝通，並且期望溝通後產生行動。如果把簡報的思考套用到職涯的發展，他也從三大面向給予大家建議：

職涯目標：首先要做的是訂定實際目標，並且要具體量化，如此一來會更加清楚自己是為了什麼而奮鬥。
有效溝通：溝通的訣竅在於你我在同一個架構裡思考。Dean 也推薦大家可以嘗試把內容分成「前言 / 後語 / 中三通」三個區塊。如果以履歷為例子，「前言」就是放在最上方的要點，可以快速且有效吸引 HR 關注；「後語」則是在履歷的最下方，可能是基本的聯絡方式；而「中三通」就是所謂的描述內容，可以試著把重點歸納為三大類或三件最重要的事，然後多著墨在相關經歷。
有價行動：如果有六成把握就要勇敢出手、竭力爭取，更重要的是要找出自己的信仰，才能有長遠的驅動力。

Dean 在分享的最後，也總結成一句話：職涯是朝向目標、掌握溝通的一段信仰行動。期待大家都能透過簡報力的提升，強化自己的職場競爭力。

從 Dean 的演講中，我們可以學習到一個溝通技巧；如果要談一個道理或啟發，那就要從負面的經驗去談，然後收斂出一個結論，聽眾的接受度會更高。如果 Dean 一開始就拋出職涯發展要找到信仰，那可能會有些流於表面，但透過職場的經歷、心法的分享，最終的結語就顯得更能貼近人心，真正成為正向影響力。